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郸城跆拳道

作者:小北 编辑:小北 来源: 发布时间:2018-01-12 23:00

  发展中的泰博武道教育

  在鬼谷诞生地王婵故里城的豫东郸城,闪耀着一颗璀璨的武术教育明珠。这里人杰地灵,人才辈出,这里是雏鹰展翅的高地,这里是梦想起飞的舞台。这里,就是郸城泰博武道教育连锁---郸城泰博跆拳道。

  学校是由出身于武术世家的佟冬梅女士投资,2007年经中国跆拳道协会,河南省体育局批准的郸城县唯一一家青少年体育俱乐部,十年风雨兼程,十岁春华秋实,伴随着时代的激情跨越,道馆以其崭新的面貌灿然而立。环境幽雅、设施齐全的现代化培训机构,已经走出了一条跨越式发展的模式。

  在县委、县政府的坚强领导下,在县教育主管部门及社会各界人士的大力支持下,郸城泰博跆拳道抢抓机遇,按照“中心辐射,分步实施”的发展思路,全力推进武术教育的发展,教育教学资源得到不断充实,十年来,共培养出武术学子近万名。

  一个好领导带动一群好教练,一群好教练办出一所好道馆。十年来,学校始终秉承“质量立校、管理强校、特色兴校”的管理理念,以“创优质道馆、育时代英才”为目标,始终把武术教育和德育教育放在同等重要的第一位,坚持“面向全体,发展个性,实践创新,培养能力,为学生终身发展奠基”的工作思路,培养学生“学会做人、学会生存、学会求知、学会创新”,科学管理,全面提高道馆教学质量;突出特色,不断提高道馆知名度。

  “四个学会”引领学生全面发展;“精细管理”凸显“每一个步骤求精心,每一个环节求精细,每一项工作求精品”。在用人上,学校坚持实行董事长领导下的校长负责制,配齐配强专家型领导班子,实行干部能上能下,教师能进能出,按照“高素质、高待遇、高要求、竞争上岗、优胜劣汰、择优录用”的选聘教练原则,选好、用好一流的教练队伍。

  在待遇上,按照“绩效挂钩、按劳分配、优质优酬”的原则,把绩效考核与工资直接挂钩,极大地调动了教练员工工作积极性。

  在德育教育上,坚持德育为首、智育为本的宗旨,注重环境育人,知识育人、行为育人、活动育人,为每一位学生制定进阶成长计划。坚持在德育常规管理工作中,强化武术常规训练,坚持做到月月有活动,周周有目标,扎实做好诚信教育、感恩教育、成功教育、习惯养成教育四项主体教育,使全体学生天天有变化、人人有进步。

  十年来道馆全体教练殚精力竭,不断努力,不仅道馆规模由小壮大,而且教育教学质量也年年攀升。学校以“打好基础、培养能力、强化特色、提高素质”为教学宗旨。十年来曾获得世界正学会国际青少年品格塑造中心联合认证机构,中国家庭正能量弘扬中华传统文化教育基地,中国青少年健康成长联合会会长单位,全省一卡通绿色通道联盟单位,第十二届中原武术大会道德风尚奖,河南省武道跆拳道联合会社会慈善帮扶训练中心,周口市跆拳道训练基地,等荣誉称号。

  百舸争流永向前,乘风破浪扬帆进。辉煌的昨天展示泰博风采,奋进的今天再谱发展新篇。严格的教育管理,鲜明的道馆特色,强烈的质量追求,一流的师资队伍,还有新一支鼎故革新、勇于奉献的教练队伍,我们坚信:郸城泰博武道教育连锁会一如既往,真抓实干,努力实现新跨越,再创新辉煌,蓬勃发展的郸城泰博武道教育连锁必将拥有一个灿烂辉煌的明天!

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